儿子四岁了，每天晚上睡觉前，都要给他讲故事，一天拿着本书,给他讲猴子捞月亮的故事， 老猴子把自己的双脚攀在树上，然后一个小猴子把双脚攀在老猴子的双手上，再一个小猴子再把自己的双脚攀在这个小猴子的双手上，这样一个接一个，.............一直倒挂到井里面，最后一个小猴子到井里去捞月亮,

讲完以后，儿子说： 妈妈，我有话给你说，
我： 恩，你说，
儿子：最后一个小猴子突然说，我要屙尿，我憋不住了，“扑通‘，掉到井里面，然后，后面的猴子，”扑通 扑通 “全掉到井里面了。
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坐飞机回青岛哪天，他和爸爸先下了楼，楼下小花园对面的楼上，二楼的一个小女孩（3岁） 看见了我儿子，大喊，哥哥........，要我儿子上去玩，儿子跑 到楼下，说，我没有时间了，我妈妈要带我去机场，上了车以后，儿子突然冒出一句， 我非常非常喜欢张紫韵（那个小女孩的名字） ，我和LG 一起非常感兴趣的问，为什么啊？ 儿子回答：” 因为她不打我！“

深圳是一个移民城市，这是大家所共知的，来自各省份的同胞，给这个城市的饮食文化注入了多彩多样，生机勃勃的元素，在这里，几乎可以吃到全国各地的正宗美食。

不说有名的食街，就说我们学校对面的那一条路上，就积聚了几大菜系的美味和饮食文化。

走过天桥，

路边左侧

第一家餐厅是一家香港餐厅， 因为这条路在一个高档社区里面，学校毗邻香港，这个社区大部分都是香港人买下的，而且还有一个很暧昧的名字“二奶村”，因为，住在这里的大部分都是香港人的二奶，社区由11所高层组成，中间是绿地和花园， 所以，第一家餐厅就是香港餐厅，这家香港餐厅的甜品和汤都非常不错。经常带儿子在这里吃甜品，其甜品品种不断推陈出新，都是香港的甜品师傅的手艺，手艺非常棒。香港的美食是非常有名的,融合中西方的饮食文化,在这家餐厅体现的尤其到位,西餐的甜品和粤菜的精致在这里结合的恰到好处,这里的汤非常美味,是正宗的老火靓汤,葡式海鲜烩饭,沙爹牛肉炒菜心,都非常不错,而且,这里的饭菜,热量都不高, 这家餐厅是我的最爱,后来,因为来得次数多了,有一次和LG,儿子全家一起来,餐厅小姐很热情地问,LG从香港过来啊, 才反应过来,自己被当作二奶了.呵呵

第二家，是一家越南餐厅，菜式非常清淡和鲜美，经常光顾这里的也是香港人。天气热的不想吃东西的时候，去不错。

第三家，是一家日本料理店，主营寿司，也有拉面，但去的次数不多，因为LG的影响，LG抵制日本的情绪非常严重。

第四家 是比萨店,学校开会的时候,经常从这里订制比萨,其海鲜比萨的味道很好.

路的右侧，就是中餐聚集的地方，

第一家，是漓江又一轩，广西桂林的，连锁店，主营鸡煲，有板栗焖鸡和山寨黄焖鸡，啤酒鸭，漓江鱼等等，是学校学生聚会主要据点，

第二家，是湘菜馆，第一家湘菜馆的特色是木桶饭，用酱油和油把米饭炒熟，然后放上萝卜干烧腊肉等湘菜，生意很好，顾客大部分都是湖南人，攸县香干，等地道的湖南菜。第二家湘菜馆就是毛家，深圳很著名的餐饮品牌，在这家饭店的大厅里面，挂着毛主席的相片， 湘菜菜系的品种非常全，是学校老师腐败经常去的地方。

第三家，就是陕西风味的餐馆，主营西北风味，油泼扯面，新疆拌面，手抓羊肉，凉皮等，分量特别大，如果我吃完一盘拌面，我必然会胃痛，而且一天不想吃东西， 餐厅的风格也粗旷和豪放，餐厅的服务员，在一盘菜出来后，先大喊一声，谁谁的。。。。面？ 然后，就听见一声响亮的回答，这里.恩，这样整个餐厅大家都彼此知道吃的什么，从而倍觉“亲切”，因为是北方人的缘故，儿子酷爱吃这家餐厅的面，有一次，带儿子在这里吃面，连续几盘饺子从菜台上传出，每传出一盘，站在那里的小姐必然大喊，谁的饺子？不知道第几盘传出的时候， 不等那个小姐大喊，儿子大喊了一声，谁的饺子？，当时我那个汗阿。。。。。

第四家，是东北餐厅， 每次到那家餐厅吃饭，那里的服务员也都是大嗓门，而且，用东北方言朝里面大喊一声:"咱家来且了",吓得那些南方同事,以为有什么事情发生,菜式也粗旷,在菜里面,可以发现很多意想不到的东西,呵呵

第五家,是福建沙县小吃, 其特色是,蒸得汤,把药材和骨头放在一起蒸,蒸出的汤,很有营养,也很去火.

还有,一些小小的餐馆........

由一斑可以窥全貌,深圳,美食的天堂,有一本书,叫<吃遍深圳> ,是一同事车上的必备秘籍, 他是大家周末的聚餐顾问,而且,是一个标准的瘦子,怎么吃也不胖.

学期末总结会议上，商务系一个美女，在会议上，炮轰督导制度，毫不客气和不留情的批驳，据说，她是从美国回来的，我们都感到非常震撼，非常痛快，尽管言辞犀利，但是她说得一句都没有错，都是事实。

但是，我真得替她捏一把汗，因为，我知道今天的发言，也许会给她以后带来很多障碍，中国人好面子，把面子剥掉，无论对谁不是一件很好的事情，说是让大家提意见，但不是真的想听意见阿， 而是，需要这个程序而已。也许是长年的美国生活习惯， 欧美人，对于工作，总是知无不言言无不尽， 个人生活却很private，但是，国内的文化不是这样，尤其是在我们这种单位。而且，过于直言，还容易犯“人微言轻'的错误，不在那个位置上，多说也无益。

LG从欧洲回国的时候，因为下属和客户都是欧洲人，下面八个国家的办事处，基本都是本地员工，长期的工作，养成了直来直去的习惯。刚回国时在总部，很受挫，我善意的提醒他，在解决问题的前提下，要顾及别人的面子，无论是上级还是下级，就是自己是老板，跟员工沟通，都要讲就方式，因为几乎是一个定律，所有有能力的员工都是有性格的，高明的管理者，留住员工都是留心的。

建议，回国的海归和管理中国人的老板们，看一下国学大师南怀瑾讲庄子的著作，上面讲的处世和立世都很有道理。